– Chấp hành sự phân công và báo cáo trực tiếp với Chánh Văn phòng và Phó Chánh Văn phòng phụ trách trực tiếp;
– Chịu sự chỉ đạo, điều hành, theo phân công, phân nhiệm cụ thể của Chánh Văn phòng và Phó Chánh Văn phòng phụ trách trực tiếp; được giao thực hiện một hoặc một số nội dung công tác; cùng với Chánh Văn phòng và Phó Chánh Văn phòng phụ trách trực tiếp chịu trách nhiệm về các vấn đề có liên quan trước Tổng Giám đốc;
– Tham mưu các công tác tổ chức sự kiện đối ngoại, sự kiện hành chính của Công ty;
– Tham gia các hoạt động nghiên cứu tìm kiếm đối tác, nhà đầu tư trong và ngoài nước có khả năng thực hiện các dự án liên doanh, liên kết…
– Lập kế hoạch và tổ chức thực hiện các cuộc làm việc liên quan nội dung kinh doanh dịch vụ đối ngoại, các buổi tiếp xúc của lãnh đạo Công ty với các đơn vị trong và ngoài nước, đối tác, khách hàng…
– Thực hiện nhiệm vụ của chuyên viên dịch vụ đối ngoại:
+ Xây dựng mạng lưới hợp tác;
+ Xây dựng mạng lưới khách hàng;
+ Xây dựng quy trình thực hiện;
+ Tổ chức thực hiện.
– Tham mưu thực hiện các hoạt động về quản trị thương hiệu.
– Tham mưu thực hiện các hoạt động về tiếp thị, truyền thông.
– Nghiên cứu, tham mưu đề xuất lãnh đạo Văn phòng thực hiện các công tác quảng bá hình ảnh công ty thông qua các sự kiện do Công ty chủ trì tổ chức, đồng tổ chức hoặc tham dự với vai trò khách mời;
– Tham mưu các hoạt động quản lý sử dụng quỹ phát triển khoa học công nghệ của Công ty.
– Lập báo cáo, kế hoạch về lĩnh vực được phân công định kỳ: tuần, tháng, quý và năm và đột xuất;
– Phối hợp với các đơn vị trực thuộc và nhân viên Văn phòng tham gia thực hiện công tác tổ chức đón Đoàn Vào và đưa Đoàn Ra; công tác tổ chức sự kiện đối ngoại của Công ty;
– Phối hợp nhân viên kỹ thuật quản trị Trang thông tin điện tử Công ty thực hiện hoạt động truyền thông và đăng tin tức.
– Dự thảo các loại tờ trình, báo cáo theo lĩnh vực được phân công;
– Thực hiện thanh, quyết toán các chi phí theo lĩnh vực được phân công;
– Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Tổng Giám đốc, của Trưởng phòng
– Chịu trách nhiệm bảo mật thông tin theo quy định của Công ty.
– Báo cáo cho Trưởng phòng chuyên môn/đơn vị trực thuộc của Công ty và Ban Tổng Giám đốc về những kết quả của các công việc đã thực hiện.
– Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Quan hệ quốc tế, Anh văn, Báo chí – Truyền thông, Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc tương đương.
– Sử dụng thành thạo Tiếng Anh hoặc biết thêm ngoại ngữ thứ hai.
– Có kinh nghiệm trong lĩnh vực Marketing, PR, tổ chức sự kiện, đối ngoại;
– Có kỹ năng truyền thông số, tham mưu, lập kế hoạch, soạn thảo văn bản;
– Có khả năng làm việc độc lập và phối hợp nhóm;
– Am hiểu quy định pháp luật, đặc biệt trong quản lý Quỹ khoa học và công nghệ.
– Tối thiểu có từ 01 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực đối ngoại, tổ chức sự kiện hoặc truyền thông
• Kỹ năng:
– Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thiết lập mối quan hệ ngoại giao tốt.
– Kỹ năng soạn thảo văn bản hành chính, tờ trình, báo cáo và các bài viết truyền thông.
– Kỹ năng tổ chức sự kiện và quản lý thời gian hiệu quả.
– Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và các công cụ hỗ trợ truyền thông cơ bản.
• Phẩm chất:
– Tinh thần trách nhiệm và cẩn thận: Đảm bảo tính chính xác trong mọi giao dịch và hồ sơ.
– Trung thực, nhiệt tình và chủ động: Luôn sẵn sàng giải quyết các vấn đề phát sinh một cách nhanh chóng và hiệu quả.
– Mức lương, thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực và quy định của Công ty.
– Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của Nhà nước và của Công ty.
– Môi trường làm việc ổn định, chuyên nghiệp, có cơ hội phát triển lâu dài.
– Từ thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần.
– Buổi sáng: Từ 7h30 đến 11h30. Buổi chiều: Từ 13h00 đến 17h00.
– Địa điểm: Trụ sở Công ty – 124 Nguyễn Đình Chiểu, Phường Xuân Hòa, Thành phố Hồ Chí Minh.
– Đơn xin việc.
– Sơ yếu lý lịch.
– Bằng tốt nghiệp đại học (bản sao).
– Giấy khai sinh (bản sao).
– Căn cước công dân (bản sao).
– Giấy khám sức khỏe.
– Các văn bằng chứng chỉ có liên quan khác.
– CV công việc.
– Thời hạn nhận hồ sơ: Từ ngày 11/5/2026 đến hết ngày 15/5/2026.
– Hình thức tuyển dụng: Xét tuyển
– Hình thức nộp hồ sơ:
o Nộp trực tiếp tại Văn Phòng Công ty: 124 Nguyễn Đình Chiểu, Phường Xuân Hòa, Thành phố Hồ Chí Minh.
o Hoặc gửi qua email: email: tuyendung@fosco.vn.
